Vom Fax zur künstlichen Intelligenz – als Digitales Leitkrankenhaus wird das Carl-Thiem-Klinikum künftig der Motor für die Modellregion Gesundheit Lausitz sein. Ziel ist es, alle Gesundheitseinrichtungen – von der Arztpraxis über Kliniken bis hin zur Apotheke – in der Region digital zu vernetzen.

Die Fördermittelsumme im zweistelligen Millionenbereich ist der größte Betrag, den das CTK jemals erhalten hat. Die 85 Millionen Euro kommen aus dem Strukturwandelfond für die Lausitz. „Medizin der Zukunft statt Braunkohle. Die Politik steht zu ihrem Wort, die medizinische Versorgung auf dem Land in Richtung Zukunft zu entwickeln. Das CTK kann mit der Modellregion Gesundheit Lausitz eine Blaupause für die medizinische Versorgung in ländlichen Gebieten in ganz Deutschland werden“, so CTK-Geschäftsführer Dr. med. Götz Brodermann.

„Der erste Schritt für das CTK hin zum Digitalen Leitkrankenhaus ist der Aufbau eines modernen digitalen Fundaments für IT- und Gesundheitsanwendungen von morgen. Denn die digitale Infrastruktur ist schon heute das Rückgrat für die medizinische Versorgung, für die Arbeit von Ärztinnen und Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten“, erklärt Sebastian Scholl, Direktor für Finanzen, IT und Digitalisierung. Hinzu kommen digitalisierte Abrechnungs- und Logistikprozesse.

Perspektivisch wird damit eine offene Datenplattform geschaffen, die künftig für die Region eine innovative und digitale Patientenversorgung ermöglicht. Durch die Verfügbarkeit von Gesundheits- und Prozessdaten aus dem CTK ergeben sich völlig neue Möglichkeiten für eine bessere Medizin, höhere Patienten- und Datensicherheit sowie eine effektive Ressourcensteuerung. Gleichzeitig wird damit die Basis geschaffen, um die Entwicklung der Lausitz zu einer wissenschaftlich-technologischen und forschungsstarken Gesundheitsregion zu fördern.

Langfristig beschreitet das CTK mit dieser Strategie zum digitalen Leitkrankenhaus völlig neue Wege in der deutschen Krankenhauslandschaft und der Versorgung in der Lausitz – gemeinsam mit allen anderen regionalen Akteuren im Gesundheitswesen.

„Um diese Projekte umzusetzen, braucht das CTK praktisch den ´Bautrupp´ für das digitale Fundament. Wir suchen 50 IT-Experten – vom IT-Projekt-Manager bis hin zum Daten-Analysten, um unser junges Team weiter zu entwickeln und diese Mammutaufgaben gemeinsam zu stemmen“, betonen Sven Kleemann (Leiter IT) und Thilo Menges (Leiter Digitalisierung und Innovation)“. Unter dem Motto „Im Blut: Bits und Bytes – Dein IT-Job fürs Klinikum“ startet das CTK am 16.12.2022 eine großangelegte Jobkampagne.

Quelle Text/Bild: CTK Cottbus Carl-Thiem-Klinikum gGmbH